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Du lundi au vendredi De 9h à 12h30 et de 14h00 à 17h30 74 Cours Lafayette 69003 LYON

Avocat en droit du travail à Lyon 3

Maître BAILLOT-HABERMANN est inscrite au barreau de Lyon. Véritable expert en droit du travail, votre avocat accompagne aussi bien lessalariés que les chefs d’entreprise dans le cadre du règlement de contentieux en entreprise ou lors de la conclusion du contrat. En effet, elle sera aussi bien compétente pour la conclusion du contrat de travail, son exécution et sa rupture. De même, votre avocat propose des formations destinées aux employeurs qui souhaitent acquérir des compétences utiles en droit du travail.

Maître BAILLOT-HABERMANN, un interlocuteur de choix

Le contrat de travail est un accord par lequel une personne décide d’offrir ses compétences à un chef d’entreprise moyennant une rémunération. Il peut être écrit ou verbal. Dans tous les cas, son exécution créer des obligations pour le salarié et pour l’employeur. Sa rédaction nécessite donc l’intervention d’un avocat spécialisé en droit du travail ou en Droit de la Sécurité sociale et de la Protection sociale.

Maître BAILLOT-HABERMANN est experte en rédaction de contrat de travail. Si l’employeur l’a déjà rédigé, elle peut solliciter les services de l’avocat, lors de la conclusion du contrat, pour vérifier sa conformité à la législation et à la convention collective applicable à l’entreprise.

Règlement de contentieux

Parce que l’existence de contentieux est un risque réel en entreprise, le cabinet propose son assistance au cours de l’exécution du contrat. Dans le cadre des procédures disciplinaires, par exemple, il rédige les courriers qui vont servir dans le règlement d’éventuels litiges.

En cas de licenciement, Maître BAILLOT-HABERMANN - avocat en droit du travail à Lyon 3 - intervient entre les deux parties pour trouver un accord à l’amiable. En cas de désaccord, l’avocat assiste son client devant le conseil des Prud’hommes pour faire valoir ses droits.

Protection du salarié

Selon l’article L. 4121-1 du Code du travail, le chef d’entreprise est tenu d’assurer la sécurité et de protéger la santé physique et mentale du salarié. N’hésitez pas à contacter votre avocat en cas de souffrance au travail, notamment en cas de violences, de harcèlements sexuels ou psychologiques. En effet, ce sont des maux qui provoquent la désillusion, le stress et la solitude au travail. Elle met en œuvre ses compétences pour l’amélioration de vos conditions de travail et vous permettra de prévenir les accidents de travail.  

Son cabinet assiste également le salarié et l’employeur dans le cadre des procédures de rupture conventionnelle en droit du travail, notamment la rédaction d'une convention de rupture et sa validation.

Son intervention en cas d’accident de travail

L’accident de travail est un accident survenu à un travailleur à l’occasion ou par le fait de son travail, c'est-à-dire lorsque celui-ci est placé sous l’autorité de l’employeur. La victime doit alors prouver que le fait accidentel lui a causé une lésion.

Dans ce cas l’assistance d’un avocat exercé en droit de travail est nécessaire. Contactez Maître BAILLOT-HABERMANN, installée à Lyon 3, pour la constitution de preuves en cas d'arrêt de travail ou d’incapacité permanente. En effet, l’employeur doit indemniser la victime si l’évènement est considéré comme étant d’origine professionnelle.

Si l’employeur refuse de réparer les préjudices causés, le contentieux sera soumis aux juridictions compétentes.

Votre avocat à votre service tout au long de la relation de travail

La rédaction du contrat de travail et sa conclusion sont deux domaines qui peuvent causer quelques problèmes au cours de la relation de travail. En effet, lorsqu’elle est requise ou demandée, la rédaction d’un contrat de travail peut vite s’avérer viciée, qu’il s’agisse d’une erreur de la part d’une des parties ou non.

De même, de nombreux obstacles peuvent survenir pour l’employeur au cours de la relation de travail, et il conviendra d’être bien conseillé pour les surmonter.

Qu’il s’agisse de conseils ou d’un litigevotre avocat à Lyon, Maître Baillot-Habermann, se tiendra à vos côtés et saura agir avec professionnalisme et rigueur.

Une expertise en rupture de contrat de travail

La fin d’une relation de travail est toujours un événement compliqué pour un employeur. En effet, celle-ci est soumise à une réglementation compliquée et faire une erreur est vite arrivé.

Qu’il s’agisse d’un licenciement pour motif personnel ou d’un licenciement pour motif économique, il conviendra d’être bien conseillé pour éviter un litige qui sera le plus souvent long et onéreux.

Si vous vous trouvez déjà dans le cas d’un litigevotre avocat en droit du travail à Lyon saura vous représenter devant les juridictions compétentes et défendre vos intérêts. N’hésitez pas à prendre contact avec Maître Baillot-Habermann pour plus de détails.

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